名校介绍丨最低调的藤校: 达特茅斯学院

　　到常春藤盟校，首先蹦进大家脑海里的肯定是“耶鲁”、“哈佛”这样的大牛，很少会有人第一个就想到达特茅斯。立思辰留学360小编就为您介绍一下这所学院。

　　虽然达特茅斯称自己为学院，但实际上达特茅斯也有自己的研究生院校，是一所私立的研究型大学。这篇文章我们就为大家介绍达特茅斯——这所麻雀虽小五脏俱全的个性藤校。它的魅力以及我在那里度过的四年时光，一直影响、塑造着我，直到我毕业多年后的今天。

　　学校概况

　　达特茅斯学院位于美国新罕布什尔州的汉诺威小镇，创建于1769年，是美国第九古老的高等教育院校。在最新的US News & World Report报告中，达特茅斯在全美学校中排名第11。学校坐落在康涅狄格河边上，环境优美，绿树成荫，夏天可以露营烧烤，冬天可以滑雪，整个校园远离城市喧嚣，学生们能体验到“浸入式”的学习氛围。

　　达特茅斯的校园本身不大，加上又在汉诺威这样的小镇，颇有种遗世而立，岁月静好的感觉。在华尔街日报评比的“东北部顶尖小型大学排行榜”中，达特茅斯学院在这份榜单中排到了第一名。对于想要逃离大都市，专心学术，享受宁静世外生活的同学们来说，达特茅斯可以说是环境和排名相结合的不二选择了。

　　达特茅斯校园

　　虽然达特茅斯的名气不如哈佛耶鲁斯坦福，但想进达特茅斯其实很难。跟其他所有常春藤盟校一样，想要进入达特茅斯学习，不存在神奇的“灵丹妙药”让你轻易被录取。你不仅需要学习好、成绩高，运气也得不错。

　　首先，与其他常春藤盟校相比，达特茅斯对全面发展的要求更高。达特茅斯比较看中学生户外运动方面的发展。当然了，这里面可能没有内在因果关系，也可能是喜欢户外运动的学生更倾向于申请达特茅斯。但是，在达特茅斯校园里，你会发现学生们普遍都看起来像精英运动员且饮食很健康规律。

　　划重点：达特茅斯倾向于录取有着特别的兴趣爱好，并在该领域获得出色成就的申请人，同时也会录取一些普通兴趣爱好的申请人，比如说体育或户外运动。

　　其次，达特茅斯的一位前招生官告诉我们，他们倾向于录取能让他们觉得很酷的学生。也就是说，你需要做一些能让招生官觉得眼前一亮的事情。或许这是因为达特茅斯想要打造一个多元化的校园，亦或许是因为这已经是达特茅斯校园文化的一部分。如果你想要增加录取机率，那就做一些能够吸引招生官眼球的事情吧。比如说，不要再写“我是模拟联合国冠军”这种陈词滥调，你可以写“我创建了一家公司，专门为回收提供经济激励”，这是不是很酷？

　　划重点：让陌生人看看你的简历，如果他/她并没有对你的简历发出“哇——”的赞叹，那就意味着你需要继续为简历来点猛料。当然，这不意味着去做违法的事情，你只不过是需要走出自己的舒适区，变得更大胆和富有创造力。

　　学术及校园特色

　　达特茅斯之所以称自己为“学院”，除了历史原因之外，还因为达特茅斯相较其他常春藤，更加注重本科教育，在学术上也更偏向于授课，而非研究。而且达特茅斯的规模是八大常春藤盟校中最小的，学校更在意的是教学方式和体验，以及和学生之间亲密关系的建立。

　　达特茅斯的课程设置属于博雅教育，有超过40门学术科目和跨专业课程以及57门主修学科，涵盖了人文、社科、自然科学和工程等领域，学生们可以自行选择攻读的专业或完成双学位项目。学生们要想毕业，必须要完成35门课程，其中8-10门是专业必修课，其他的10门课则需要学生们完成除专业之外其他各领域的课程，包括一门外语以及第一年的写作课。因此，达特茅斯培养的不只是单个专业的毕业生，而是通过文理结合，将学生们塑造成既拥有逻辑能力、分析能力又有人文素养的人才。

　　同时，达特茅斯的研究生学院也是世界一流的，它的商学院、医学院和工程学院都在业界享有很高的声誉。

　　跟别的大学不同的是，达特茅斯采取的是学季制，包括春夏秋冬四个学季，一个学期大概要上三门课，对大部分学生来说这样的课程任务是游刃有余的。达特茅斯另一个特别酷且与众不同的地方是，学生们可以自己设计上课的时间表，这个时间表被称为D计划。例如，只有大一新生和大四毕业生被要求在秋季、冬季和春季上课，夏季是否上课就取决于自己；到了大二，只有夏季的课程是必须的，其他三个学季学生都可自行安排，大三的学生最幸福，四个学季都不强制要求上课，完全可以自由安排。

　　定计划的好处是，对于想积累工作经验的学生来说，可以避开学生们扎堆投简历的暑假，转而在春季或秋季找工作，这样竞争会小很多；想去国外交换、和教授做研究的学生们也可以不必担忧课程太繁重而错失机会。达特茅斯的学生们可以说拥有非常高的自主性和选择权，这样的安排也会让学生们的大学生活丰富多彩、回忆满满。

　　▲ 达特茅斯的D计划

　　达特茅斯的校友网

　　这个部分之所以要单独写，是因为我相信所有和我一样毕业于达特茅斯的校友们都不会忽视校友网络带给我们的深远影响。我不止一次地感谢达特茅斯是一个精致小巧的学院，这样一来我和同学们的关系都非常亲近，教授也能和学生们打成一片。教授在每一个学生身上花的时间和心力也比大型的综合性大学多得多。达特茅斯的教授们都非常优秀，这种优秀并不是说他们发表了很厉害的论文，而是他们对学生和专业的付出让人感动，是真的“为人师表”。他们愿意带领学生探究更高深的课题，为学生答疑解惑、传授知识；如果学生需要申请研究生，教授们也十分乐意为他们准备推荐信。在达特茅斯，学生和教授的关系不仅是简单的师生关系，而更像人生挚友和导师。

　　根据纽约时报和福布斯杂志的调查显示，达特茅斯校友毕业十年后的薪资中位数是最高的，企业最珍惜的人才来源排名前三的也是达特茅斯。达特茅斯的校友遍布世界各行各业，从美国的国会议员、高级大法官到全球前500强公司的CEO，每个达特茅斯人都在用自己的力量让这个世界和社群变得更好。我非常荣幸自己能成为其中的一员，如此优秀强大的校友网络也时时鞭策着我在事业上不能懈怠。

　　招生情况

　　感谢你听我这位达特茅斯校友介绍到这里。最后一部分我想说一说中国家长们都关心的招生情况。我不得不承认，达特茅斯是一所对学生非常“挑剔”的大学，它尤其注重学生的“三观”是否和学校匹配。尤其是对于申请达特茅斯的中国学生，招生官的态度其实是比较谨慎的。因为达特茅斯远离都市，没有大城市的五光十色，远道而来的中国留学生能不能适应、是否认同这样的校园文化？他们为什么没有选择其他大学，而要选择规模和师资力量都相对较小的达特茅斯？在美国将会遇到的文化冲击，他们能否处理得好？

　　如果不在申请文书中用强有力的事实去阐述自己与达特茅斯为何契合，那么申请人是很难打动招生官的。招生官们需要确保申请达特茅斯的国际学生不只是为了这一顶“常春藤盟校”的光环，而是真的热爱达特茅斯，理解这所学校的文化和教育体系，否则入学之后学生们会遇到很多生活、学习和精神上的困扰，这恰恰是招生官们最不想看到的。

　　在2016-17年度的申请季中，被达特茅斯录取的中国大陆学生人数占到了20%-25%，其中有两名还是引知的学生，为此我们非常骄傲。从这些成功案例中，我们总结出来，达特茅斯对“申请人被录取后，会对校园、社区做出哪些贡献”这样的问题有更细致和具体的要求和期待。他们希望达特茅斯人拥有出众的领导力、创新能力，并能自发地融入到当地的文化和精神中来。因此，申请者的文书中要表达出的观点和内核应该与达特茅斯倡导的价值观一致。

　　总结

　　洋洋洒洒写了这么大一篇就是想告诉大家，如果其他大学要求申请者要“独特”，那达特茅斯要求的就是一种更“纯粹”、更“独特”的独特。这座精美的常春藤校园，有太多历史和底蕴值得人们去领悟和探索，我建议也欢迎大家有机会能亲自去达特茅斯走一走，或许你会对它有更直接、更私人的感受。