留学生为什么选择回国就业

  根据近日发布的《2018海外人才就业分析报告》数据显示,2018年留学生选择回到中国的人数预计突破60万,这个数字将明显超过今年出国留学的总人数。

  2017年,大部分海外留学生在毕业时是抱持着在国内、国外两边同时找工作的想法。据立思辰留学360介绍,到了2018年根据数据发现这些留学生回国发展的目标十分明确,超过32%的人在毕业半年以前开始找工作,回国以后再找工作的人数占比44.5%。

  留学生为什么选择回国就业?

  家庭因素:尤其是父母的受教育水平对子女出国发展具有重要影响。调查发现,海归人员的父母学历水平相对较高, 44.8%取得了本科学历,17.7%取得了研究生学历,甚至有4.7%取得了博士学位。而且家庭、朋友圈都在中国,因此选择归国发展。

  海归选择回国就业主要原因排在首位的是“情感与文化因素的影响”,占43.7%。随后分别是“国内整体经济前景好,政治稳定”,“国外形势不利于外国学生就业”,分别占37.1%,23.4%。此外,国内的社会网络,海归政策,所学专业的就业前景也是海归回国的主要原因之一。

  国外政策因素:美国、英国以及澳洲移民政策收紧,留学生毕业后难以留在留学国家继续发展。

  海归毕业选择工作城市?

  超过一半的毕业生会选择国内经济发展快的一线城市,比如北京、上海、广州、深圳。

  其他类似于“基础设施配套齐全”、“产业基础好”、“公共资源集中”、“有较好的人脉关系等因素也在考虑范围之内。比起生活环境是否舒适优美,留学毕业生更看重基础设施和公共资源是否完善齐全。

  而由于现在一线大城市房价过高,租房和生活成本也令人不堪重负,小部分同学也考虑选择了“房价等生活成本较低”的城市。

  留学花费百万,回国月薪五千?

  应届海归起薪减少,月薪勉强够七千?

  相比“土著”,海归薪酬优势越来越小?

  这些问题在知乎微博等社交网络上屡屡出现,海归回国就业难,读了几年花费百万,毕业回国月薪才五千?

  海归薪酬竞争优势下降

  1.期望薪资与现实差距过大

  “你的期望薪资是多少”绝对是海归们面试一道难题。很多HR反应海归对于薪资“期望与现实差距过大”,“奢望一步登天’”。而目前,这一现状正趋于缓解。

  实际薪酬方面,2016年毕业回国工作的美国留学生实际平均薪资为7085元,低于薪资一万元的期望值15.6%

  2.海归薪酬竞争优势下降

  2016年美国应届海归拿到的实际薪资比同届国内毕业生高16.5%,但薪资优势较前一年的有所下降。

  在工作经验小于5年的区间内,美国海归相对于本土同胞依然有一定的薪酬优势,海外教育背景在职场早期阶段仍然能起到一定的敲门砖作用,但是数据显示进入职场几年后,海归薪资的优势慢慢不那么明显。

  不过值得注意的是,从中长期看,具有美国留学背景的人才仍能获得不错的薪资回报率,在职场中往往拥有更大的爆发潜力。有5年以上工作经验的美国海归中,月薪超过2万的比例达到16.7%,比本土高出5个百分点以上,而有10年经验的海归,薪资优势更为明显。

  海归回国就业不利因素

  1. 不熟悉国内就业形势

  不熟悉国内就业形势和企业需求是新生代海归就业群体的主要劣势,超过半数的海归缺乏职业生涯整体规划,不明确自己未来的发展方向。

  近四成留学毕业生希望得到资深HR和中高层管理人员的现场培训或讲解,从而了解企业招聘时的要求和行业干货,并且还希望通过笔试和面试模拟训练提升求职能力。他们希望得到更多的求职指导和职场经验分享。

  2.招聘时间不稳定对海归求职不利

  对于不同类型企业招聘时间不了解,学生在国外对于国内消息闭塞,国内企业招聘消息时间不固定导致海归就业难,找不到优质适合自己的工作。

  海归就业热门专业

  就业选择,报告显示海归人才仍然热衷于选择商科、管理类和金融经济专业、工程技术专业和计算机专业。

  14.8%的海归期待回国后进入金融行业,紧随其后的是互联网行业,占11,2%,排在第三位的是文化教育行业,占7.7%。

  但报告显示,最需要海归的行业是制造业,有13.6%的企业表示需要海归;其次是材料科学和互联网行业,分别有12.5%和12%;而只有7.2%的金融企业表示对海归有强烈的需求。

  相关热门方向

  商科类

  会计(Accountant);金融(Finance);管理(Management professional);市场营销(Marketing);经济(Economics)。

  工程技术类

  土木工程(Civil Engineering);建筑环境与设备工程(Architectural);通信工程/电子信息工程/电气工程及其自动化/电子科学与技术(Environment & Equipment Engineering );化学工程(Chemical Engineering );机械工程(Mechanical Engineering)。

  计算机科学相关

  系统与网络(System and Network);人工智能与机器人(Artificial Intelligence and Robotics);计算机隐私与安全(Privacy and Security);编程语言(Programming Language);数据库(Database);计算机图形学(Computer Graphics);生物信息学与计算生物学(Bioinformatics and Computational Biology);算法(Algorithm);计算机理论(Computer Theory);科学计算(Scientific Computing);软件工程(Software Engineering);计算机视觉(Computer Vision);计算机体系结构(Computer Architecture);人机交互(Human Computer Interaction)。

  当然,留学生回国就业也有很多优势所在。经过多年的海外历练,留学人员拥有广阔的国际视野和全球网络,掌握着先进的科学技术知识、商业模式,富于创新精神....

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[留学生为什么选择回国就业] 文章生成时间为:2018-05-15 06:17:30

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